福鼎：把“新”力量拧成“心”力量

在桐山街道，越来越多外卖骑手正从“赶路人”变成“流动探头”。取餐时顺手拍下消防通道堵塞，送餐途中上报井盖破损，一部手机、一张照片，就是他们参与社区治理的方式。曾经疾驰而过的身影，正为街巷注入一股敏捷而温暖的力量。

桐山街道桐南社区“流动网格员”在送餐途中“随手拍”隐患信息

近年来，随着新业态蓬勃生长，快递员、外卖小哥、网约车司机已成为城市运转不可或缺的毛细血管。如何把这股力量从“治理对象”变成“治理伙伴”？桐山街道的选择是：建组织、给归属、搭平台，让“流动”的人有“落脚”的家。

2025年6月，福鼎市美团外卖党支部正式揭牌。这是福鼎首个外卖党支部。“以前觉得自己就是个跑腿的，现在有了组织，感觉不一样了。”一名党员骑手说。支部建起来，党员站出来，骑手们开始参与社区巡逻、助老送餐，从“被管理”变成“主动管”。

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镜头转向福鼎市电商物流产业园。直播间的吆喝声此起彼伏，快递分拣线飞速运转，网络主播推介白茶、仓储员核对订单、快递小哥扫码装车——一园之内，电商、物流、配送环环相扣。园区一角，产业园为快递员、主播等新就业群体精心打造了一个“能量补给站”，饮水、休憩、充电、换装备，配套设施一应俱全。

快递员在福鼎市电商物流产业园暖新驿站内休息

2019年，该产业园正式投用，集聚十余家电商物流企业，年营收超亿元，是福鼎新业态发展的重要载体。2024年，电商物流产业园成立党支部，先后建起工会驿站、暖蜂书屋、友好餐厅、文体活动室等阵地，把“冷冰冰的园区”变成“暖洋洋的家”。党支部还推出“小哥学堂”和“电商培训中心”，把技能课堂搬进车间。老员工带新员工、师傅带徒弟，定期开展技能比武，缩短新人成长周期。

“员工婚育必访、住院必访、重大变故必访、双亲去世必访——我们定了‘四必访’。”福鼎市电商物流产业园党支部书记林本银说。产业园还建立“四个一”制度：每周一次心理疏导，每月一次学习培训，每季度一次主题活动，每年一次推优入党。制度严，但人情味浓。

从街道到园区，福鼎这套“暖心又聚新”的做法，已成示范。一直以来，福鼎致力做好筑巢引“新”、共治聚“新”文章，不断激活新兴领域高质量发展的“红色引擎”，助推基层社会治理工作提质增效。去年，福鼎新组建美团外卖、云鼎时代商圈等新兴领域党组织7个，“三有”非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达79.55%和89.6%。

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与此同时，福鼎市委社会工作部还制定了15项任务清单压实责任，推动26位处级领导挂钩联系重点民企，落实新兴领域党组织书记岗位津贴，建成了宝龙零工市场党群服务站等阵地；对170个新兴领域党组织逐一“体检”，调整规范联合党支部19个，扶持培育顺茗道茶业等示范点提档升级。

在队伍建设上，去年福鼎在新兴领域发展党员45名，培养入党积极分子138名；举办培训示范班22场，选派20人次赴福州、三明等地学习取经。行业党建同步推进，新成立物流快递、物业行业党委，行业协会商会党建入章率达100%。品品香茶企党员技工张吓勇获评“全国劳模”——“党徽”在岗位上发光，新力量在城市中扎根。

骑手、主播、快递员……在福鼎，这些新兴领域的从业者，正从城市的“奔跑者”变成治理的“合伙人”。而福鼎用有温度的党建铺就了一条双向奔赴的路——组织在召唤，力量在凝聚，人心在靠近。这条路还在延伸，越来越多的“新”力量正在加入，一起把福鼎这座城，拧成一股更温暖的“心”力量。